お知らせ
2025/05/16
業務提携
―「戦略倒れ」を終わらせる、“実行型営業改革モデル”を共創―
株式会社給与アップ研究所（本社：東京都千代田区、代表取締役：高橋 恭介）は、営業支援を中心とした事業を展開する株式会社ブレーンバディ（本社：東京都、代表取締役：大矢 剛大）と、2025年5月より業務提携を締結したことをお知らせいたします。
このたびの提携に関する詳細は、PR TIMESにも掲載されております。ぜひご一読ください。
👉 PR TIMES掲載記事はこちら
生成AIの急速な普及やコロナ禍を経て、営業組織には「戦略の実行力」と「再現性」がかつてないほど求められています。しかし多くの企業では、戦略は描けても現場が動かず“戦略倒れ”に陥るという課題が顕在化しています。
今回の提携により、当社の人事評価内製化プログラム『ジョブオペ®︎』と、ブレーンバディが提供する営業戦略の実装支援を掛け合わせ、「戦略を動かす」営業改革モデルを構築。中小企業の営業組織を現場起点で改革する支援体制を強化してまいります。
営業改革に特化した“実践モデル”の構築およびセミナーでの発信
事業推進／企画のプロ人材と専属営業チームの導入支援
『ジョブオペ®︎』および「社長のジョブオペ®」を活用した業務・組織設計の見直し
管理職の育成支援と経営者の業務負担軽減に向けた制度設計
現場が“動く”PDCAの実現と営業の自走化
属人的営業から脱却し、再現性あるチーム営業体制の構築
採用・定着・評価まで一気通貫の仕組み化による組織力向上
経営者の本業集中と現場の業務効率化の両立
株式会社給与アップ研究所 代表取締役 高橋 恭介
「営業DX化と“実行に強い”ブレーンバディとの提携により、営業組織を根本から変革する支援が可能になりました。『ジョブオペ®︎』を軸とした改革で、企業の成長を支えてまいります。」
株式会社ブレーンバディ 代表取締役 大矢 剛大
「給与アップ研究所との提携は、日本の生産性と業績、給与を底上げする大きな一歩です。営業戦略を確実に実行に移す支援を通じて、社会に貢献してまいります。」
本提携を機に、営業改革の“実践モデル”を公開する無料オンラインセミナーを開催いたします。戦略を実行に移す仕組み作りにご関心のある方は、ぜひご参加ください。
【実践型営業改革セミナー】
テーマ：戦略が絵に描いた餅にならないための営業組織改革とは？
日時：2025年5月16日（木）12:00～13:00
開催形式：Zoomウェビナー
参加費：無料（途中参加OK）
登壇企業：株式会社給与アップ研究所／株式会社ブレーンバディ